Расходы на медицинское страхование работодателей. Главные тенденции

Расходы работодателя на медицинское страхование выше, чем когда-либо, и растут темпами, которых не было почти десятилетие. В 2023 году прогнозировалось, что расходы вырастут в среднем на 9,2% в мире, а в 2024 году ожидается рост расходов до 10%. 

По данным Aon, эти увеличения в основном обусловлены текущей инфляционной средой и частично экономической нестабильностью во всем мире.

Но продолжающаяся распространенность определенных состояний, а именно рака, сердечно-сосудистых заболеваний и высокого кровяного давления, также привела к росту расходов.

Эти тенденции указывают на постоянную необходимость для работодателей принимать более обоснованные решения относительно своих планов медицинского страхования. Правильные данные могут помочь работодателям определить, где они тратят больше всего денег и куда им следует инвестировать на благо своих сотрудников.

Для международных компаний данные о планах медицинского страхования могут стать мощным инструментом для адаптации предложений с учетом общих условий или потребностей в регионе. 

В отчете 2024 Global Medical Trend Rates Report обсуждаются основные факторы, влияющие на расходы работодателей на медицинские планы, и региональные различия в тенденциях в области здравоохранения.

При более внимательном изучении этих данных работодатели могут улучшить свои планы здравоохранения, а также выявить и отреагировать на давление расходов.

По данным Aon, сочетание потребительских тенденций и рост числа сложных заболеваний, включая рак легких, диабет и гипертонию, также способствовали росту расходов, оказывая большее давление на работодателей, заставляя их пересматривать свои планы медицинского страхования.

В условиях постоянного роста расходов работодатели стремятся адаптировать свои программы медицинского страхования, их покрытие и способы поддержки сотрудников.

Чтобы принимать более обоснованные решения относительно своих планов медицинского страхования, работодатели должны понимать факторы, вызывающие рост расходов, тенденции в области здравоохранения, которые больше всего влияют на их сотрудников, и решения на основе данных, которые могут помочь им переосмыслить свои программы льгот.

Средние расходы работодателей США, оплачивающих медицинское обслуживание своих сотрудников, увеличатся на 8,5% и составят более 15 000 долларов на одного сотрудника в 2024 году.

Прогнозируемое увеличение, которое предполагает, что работодатели не будут увеличивать распределение расходов с сотрудниками и применять другие стратегии экономии средств, почти вдвое превышает увеличение бюджетов здравоохранения на 4,5%, которое работодатели наблюдали с 2022 по 2023 год, а также увеличение взносов на медицинское страхование в США.